Online EventOnline Event 2021.12.16

Optimizing legal talent retention through training and development – Insights from private practice and in-house legal counsel

Date : December 16, 2021
Time : 17:00 to 18:30
This panel brings together a mix of senior leaders from in-house and private practice to discuss how companies and firms offer training and development opportunities, if any, to optimize and retain the legal talent in their teams. Some of the questions that this panel can address could include:

– What are the core competencies for future legal professionals?
– What has been the impact of the pandemic, and what can we do to ensure our teams stay connected and continue to grow?
– What is the career path for the in-house professionals?
– What are the differences/similarities in training in the companies and law firms?
– Is there any female legal professional-specific training available in your organization?
– Do you utilize e-learning, online or other legal tech for training and development?

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最適な法務人材の育成と活用方法 - 企業及び法律事務所の両面から考える

企業法務及び法律事務所の第一線で活躍するパネリストを迎え、法務人材をいかに育成し、彼らの能力を最大限活用するために、企業や法律事務所がどのような研修やキャリア開発の機会を提供できるかについて、以下の質問事項を通じて議論します。
– 将来における法務担当者のコア・コンピタンスは何か。
– コロナ禍の影響はあるか。また、チームの結束を強化し、チームが
成長を続けるためには何ができるか。
– 企業法務担当者のキャリアパスにはどのようなものがあるか。
– 企業と法律事務所における研修の違い/類似点は何か。
– 所属組織に、女性の法務担当者に特化した研修があるか。
– e-ラーニング・オンライン・その他のリーガルテックを研修やキャリア開発に活用しているか。

参加するには、こちらをクリックして下さい

Speakers
Jacky Scanlan-Dyas
Partner, Hogan Lovells, Women in Law, ExCom Member

ジャッキー・スキャンラン = ダイアス
ホーガン・ロヴェルズ東京事 務所コーポレート・パートナ ー Women in Law Japan委員 会メンバー

Mie Fujimoto
Partner, TMI Associates

藤本美枝
弁護士
TMI総合法律事務所 パートナー

Yoshiaki Sakurai
VP, Head of Legal, Japan, Olympus Corp.

櫻井 由章
弁護士・ニューヨーク州弁護士 
オリンパス株式会社, リーガル, ジャパン 本部長 

Naokuni Kuwagata
Head of Oncology BU Legal, Novartis Pharma K.K.

桑形 直邦 
ノバルティスファーマ株式会社
オンコロジー事業 法務部部長

Contacts

Event inquiry: Women in Law Japan (contact@womeninlawjapan.org)

Registration Inquiry:
Daryl Osuch, JERA, Legal Sr. Manager (Daryl.Osuch@JERA.co.jp)
Shozo Miyata, JERA, Legal Manager (Shozo.miyata@JERA.co.jp)